La firma del contratto scuola 2019/2021 è arrivata oggi 18 gennaio 2024. Il nuovo Contratto riguarda un milione e 200mila dipendenti, di cui più di un milione per scuola (850mila) e 70mila lavoratori di Università e Ricerca. La parte economica è basata su tre misure che porteranno degli aumenti nello stipendio mensile. Si tratta di poche decine di euro, perché il 95% era già stato erogato nel mese di dicembre 2022. L’aumento medio totale, derivante dal Contratto 2029/21 sarà di 124 euro. Tra le novità normative vogliamo evidenziare che l’art.35 del CCNL scuola 2019-2021 dispone che il personale docente, educativo ed ATA assunto con contratto a tempo determinato per l’intero anno scolastico (31 agosto) o fino al termine delle attività didattiche (30 giugno), ha diritto, a domanda, a tre giorni di permesso retribuito nell’anno scolastico, per motivi personali o familiari, documentati anche mediante autocertificazione.
La firma del contratto scuola 2019/2021 è arrivata oggi 18 gennaio 2024. Il nuovo Contratto riguarda un milione e 200mila dipendenti, di cui più di un milione per scuola (850mila) e 70mila lavoratori di Università e Ricerca. La parte economica è basata su tre misure che porteranno degli aumenti nello stipendio mensile. Si tratta di poche decine di euro, perché il 95% era già stato erogato nel mese di dicembre 2022. L’aumento medio totale, derivante dal Contratto 2029/21 sarà di 124 euro. Tra le novità normative vogliamo evidenziare che l’art.35 del CCNL scuola 2019-2021 dispone che il personale docente, educativo ed ATA assunto con contratto a tempo determinato per l’intero anno scolastico (31 agosto) o fino al termine delle attività didattiche (30 giugno), ha diritto, a domanda, a tre giorni di permesso retribuito nell’anno scolastico, per motivi personali o familiari, documentati anche mediante autocertificazione.